Envío oficial para el AI Agents Challenge impulsado por n8n y Bright Data
Qué construí
Job Hunter AI es un flujo de automatización de búsqueda de empleo que combina el modelo de chat de Amazon Bedrock con el nodo n8n AI Agent y el modelo multimodal Amazon Nova Premier. El sistema realiza de forma automática y orquestada las tareas clave de una candidatura moderna
• Rastrea ofertas de trabajo en LinkedIn con los nodos verificados de Bright Data • Extrae contactos de reclutadores y managers gracias al razonamiento avanzado de Nova Premier • Genera cartas de presentación personalizadas con el framework de agentes de Bedrock • Organiza todo en un panel de Google Sheets listo para ejecutar acciones • Ofrece insights accionables con análisis multimodal y priorización
Características destacadas
• IA de nueva generación con Amazon Nova Premier us.amazon.nova-premier-v1:0 a través del modelo de chat de Bedrock • Razonamiento avanzado para extraer contactos, detectar patrones y clasificar señales de contratación • Llamadas a herramientas nativas mediante el framework del nodo n8n AI Agent • Procesamiento multimodal de texto, imágenes y datos estructurados • Arquitectura moderna con integración limpia de Bedrock en nodos n8n
Flujo en n8n
1 Definición de criterios de búsqueda cargo, ubicación, seniority 2 Scraping automatizado en LinkedIn 3 Análisis con IA para extraer detalles clave incluidos contactos 4 Generación de contenido personalizado carta de presentación y resúmenes 5 Exportación a Google Sheets con datos normalizados, listas de tareas y enlaces
Ejemplo de exportación a Google Sheets
Se registran campos como empresa, cargo, ubicación, habilidades clave, beneficios, tipo de trabajo remoto hibrido presencial, salario, fuente y URL, junto con contacto del reclutador si se encuentra, además de estado y fecha de extracción para trazabilidad.
Nota de seguridad
• El ID de la hoja de Google se reemplaza por YOUR_GOOGLE_SHEET_ID • El ID de credencial de Bright Data se reemplaza por YOUR_BRIGHTDATA_CREDENTIAL_ID • El ID de credencial de AWS se reemplaza por YOUR_AWS_CREDENTIAL_ID • La credencial de Google Sheets se reemplaza por YOUR_GOOGLE_SHEETS_CREDENTIAL_ID
Mejor práctica de seguridad
Usa credenciales temporales de AWS con privilegios mínimos al probar el agente de n8n. No utilices credenciales root ni claves de acceso de largo plazo en entornos de desarrollo. Cada usuario debe configurar sus credenciales y el Sheet ID antes de importar el flujo.
Implementación técnica
Arquitectura del sistema
Capa de entrada ? Capa de scraping ? Procesamiento con IA ? Capa de salida y reporting
Configuración del n8n AI Agent
Instrucciones del sistema actuar como reclutador experto y especialista en extracción de datos. Analizar ofertas y devolver siempre un JSON válido y estructurado para su consumo automático en el flujo.
Prompt del agente analizar el contenido de la oferta cargo, empresa, ubicación, descripción, salario, fuente y URL para devolver un JSON con campos estandarizados como companyName, jobTitle, description, salaryRange, location, workType, applicationDeadline, recruiterEmail, hiringManagerEmail, recruiterLinkedIn, benefits, keySkills, experienceLevel, jobUrl, sourcePlatform y extractedAt.
Modelo seleccionado Amazon Nova Premier
• Razonamiento superior para extracción estructurada y generación natural • Contexto amplio ideal para descripciones extensas • Soporte multilingüe para ofertas internacionales
Memoria y estado ejecución sin estado con persistencia de criterios de búsqueda a lo largo de los pasos del workflow
Herramientas utilizadas
• Bright Data Community Node scraping profesional con n8n-nodes-brightdata • Amazon Nova Premier IA multimodal vía integración nativa de Amazon Bedrock • Google Sheets API almacenamiento y organización de datos • n8n Code Nodes transformación y normalización
Nodo verificado de Bright Data
El nodo verificado de Bright Data es la columna vertebral del scraping • Scraper de LinkedIn Jobs para ofertas, datos de empresa y metadatos • Anti detección para recolección consistente sin bloqueos • Salida estructurada lista para el procesamiento por IA
Calidad de datos
• Detección de duplicados entre plataformas • Validación de datos para completar campos clave • Manejo de errores con rutas de contingencia • Rate limiting respetando normas de las plataformas
Journey
Fase 1 investigación y diseño • Análisis de herramientas existentes y puntos de dolor • Estudio de capacidades de Bright Data e integración con n8n • Diseño de arquitectura y flujo de datos
Fase 2 implementación núcleo • Construcción del scraping inicial para LinkedIn • Integración del nodo verificado con manejo de errores • Normalización y limpieza de datos
Fase 3 integración de IA avanzada • Implementación de Amazon Bedrock con Nova Premier • Uso de nodos nativos Bedrock para razonamiento avanzado • Prompts sofisticados con capacidades multimodales • Generación de cartas de presentación con salida estructurada
Fase 4 pulido y pruebas • Integración con Google Sheets para seguimiento integral • Análisis de brechas de habilidades y preparación de entrevistas • Pruebas en múltiples tipos de roles y ubicaciones
Desafíos superados
1 Consistencia de datos • Reto variabilidad en el HTML de LinkedIn • Solución capa robusta de normalización • Aprendizaje anticipar la variabilidad en proyectos de scraping
2 Extracción de contactos • Reto contactos ocultos o inferidos • Solución análisis con IA de descripciones, webs de empresa y patrones • Aprendizaje los LLMs sobresalen en reconocimiento de patrones en texto no estructurado
3 Arquitectura de IA moderna • Reto limitaciones de integraciones tradicionales • Solución modelo de chat de Bedrock con n8n AI Agent para rendimiento de vanguardia • Aprendizaje los frameworks modernos mejoran la experiencia de desarrollo y los resultados
4 Personalización de cartas • Reto plantillas genéricas poco diferenciales • Solución análisis conjunto de requisitos y CV de la persona • Aprendizaje la generación contextual eleva drásticamente la calidad
Qué aprendí
• Bright Data Community Node aporta scraping fiable y escalable • Amazon Nova Premier ofrece razonamiento de última generación • La integración con Amazon Bedrock habilita flujos de IA nativos en n8n • La IA multimodal abre nuevas posibilidades de análisis de ofertas • Una arquitectura moderna mejora mantenibilidad y rendimiento
Insights de producto
• Las personas candidatas necesitan inteligencia accionable, no solo listados • La personalización a escala es posible con las herramientas adecuadas • La información de contacto suele ser la pieza perdida en la postulación • Un seguimiento integral aporta organización y estrategia
Insights de negocio
• El tiempo hasta la postulación es crítico en mercados competitivos • Calidad sobre cantidad es mejor aplicar menos con materiales personalizados • La búsqueda de empleo basada en datos aporta ventaja competitiva • La automatización libera tiempo para networking y desarrollo de habilidades
Próximas mejoras
• Consejos de negociación salarial con datos de mercado • Análisis de cultura de empresa desde reseñas • Seguimiento de candidaturas con recordatorios de seguimiento • Automatización de agenda de entrevistas • Motor de recomendación de skills según tendencias del mercado
Mejoras técnicas
• Notificaciones en tiempo real para nuevas ofertas relevantes • Integración móvil para gestión sobre la marcha • Filtros avanzados con matching basado en ML • Integración con ATS para envío directo de candidaturas
Acerca de Q2BSTUDIO
En Q2BSTUDIO somos una empresa de desarrollo de software especializada en aplicaciones a medida y software a medida, con un equipo experto en inteligencia artificial, agentes IA, ciberseguridad, servicios cloud aws y azure, servicios inteligencia de negocio y power bi. Diseñamos soluciones de ia para empresas que aceleran la automatización de procesos y la toma de decisiones. Si buscas impulsar tu estrategia de IA, descubre cómo podemos ayudarte en nuestra página de inteligencia artificial. Y si quieres escalar tu operación con flujos orquestados como este, consulta nuestros servicios de automatización de procesos y conviértete en una organización realmente data driven.
Construido con n8n y Bright Data
Transformamos la búsqueda de empleo de un proceso tedioso a un sistema inteligente y automatizado que ayuda a encontrar el puesto ideal de forma más rápida y efectiva.